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Freie Mitarbeiterverhältnisse, die tatsächlich Arbeitsverhältnisse waren, sind nach Ansicht des LSG Rheinland Pfalz illegale Beschäftigungsverhältnisse nach § 14 II 2 SGB IV

Das LSG Rheinland-Pfalz hat am 29.7.2009 - L 6 R 105/09 - durch Urteil entschieden, dass ein illegales Beschäftigungsverhältnis i.S.v. § 14 Abs. 2 Satz 2 SGB IV keinen vorsätzlichen oder ...
Rechtstipp von Rechtsanwalt Marcus Bodem, 24.09.2009
Kategorie: Rechtstipps/Öffentliches Recht/Sozialversicherungsrecht/

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04. Februar 2012

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