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Rechtstipps
§ 622 Abs. 2 Satz 2 BGB, berücksichtigt die Beschäftigungszeiten vor dem 25. Lebensjahr nicht. Deswegen verstößt diese Regelung gegen das Gemeinschaftsrecht. Darin liegt eine unzulässige ...
Rechtsanwalt Marcus Bodem, 20.01.2010
Kategorie: Rechtsprechung/
Lehnt der Arbeitnehmer die Änderungskündigung ab und setzt er alles auf ein Karte, wenn er nun gegen diese Kündigung klagt, ohne in der Zwischenzeit zu den geänderten Konditionen zu arbeiten, ...
Rechtsanwalt Marcus Bodem, 21.12.2009
Kategorie: Rechtsprechung/BAG/
Immer wieder kommen Anfragen zu Kündigungen, die vom Arbeitgeber rückdatiert werden / sollen.
Weder Arbeitgeber noch Arbeitnehmer scheint klar zu sein, dass die Folgen gravierend sind; von ...
Rechtstipp von Rechtsanwalt Marcus Bodem, 10.12.2009
Kategorie: Rechtstipps/Zivilrecht/Arbeitsrecht/
Alle Tipps zu den Themen: Arbeitsrecht Kuendigung Beendigung von Arbeitsverhältnissen Kündigungsschutz und Folgen von Vereinbarungen über die Kündigung und die Beendigung von ...
Rechtstipp von Rechtsanwalt Marcus Bodem, 01.12.2009
Kategorie: Rechtstipps/Zivilrecht/Arbeitsrecht/Kündigung/
Das Arbeitsgericht Berlin hat in einer Entscheidung aus 2008 die Wahl zur Errichtung eines Betriebsrates für unwirksam erklärt, weil bereits in der Wahlversammlung zur Wahl des Wahlvorstandes ...
Rechtstipp von Rechtsanwalt Marcus Bodem, 26.11.2009
Kategorie: Rechtstipps/Zivilrecht/Arbeitsrecht/
Das hessischen Landesarbeitsgericht ist der Ansicht, dass eine außerordentliche und hilfsweise ordentliche Kündigung unwirksam ist, wenn der Arbeitgeber nach der Darstellung des Arbeitnehmers ...
Rechtstipp von Rechtsanwalt Marcus Bodem, 24.11.2009
Kategorie: Rechtstipps/Zivilrecht/Arbeitsrecht/
Der zuständige 8. Senat des Bundesarbeitsgerichts hat am 22.10.2009 seine ständige Rechtssprechung zu der Frage, wann ein Betriebsübergang vorliegt, bestätigt!!!
1. Eine ...
Rechtsanwalt Marcus Bodem, 23.10.2009
Kategorie: Rechtsprechung/BAG/
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